W@W are ca scop responsabilizarea femeilor tinere, creând condițiile adecvate pentru a participa activ pe piața muncii, considerată imperativă pentru dezvoltarea economică și socială și pentru sustenabilitatea societăților europene. 

Acest parteneriat între cele 5 organizații are ca scop promovarea acțiunilor și schimbul de bune practici în domeniul tehnologiei digitale, pentru a facilita integrarea profesională a femeilor tinere pe piața muncii.

▶ îmbunătățirea dezvoltării profesionale în ceea ce privește abilitățile și competențele digitale ale fiecărui partener prin intermediul a 4 evenimente comune de formare a personalului pe termen scurt.

▶să consolideze crearea de rețele între parteneri prin dezvoltarea unui site web denumit Young Women@Work, care să includă cele mai bune practici în domeniul achizițiilor digitale, forumuri de discuții, cursuri de tip “flipped classroom”, notițe, capturi de ecran, înregistrări video sau tutoriale online, cărți electronice.

▶să lanseze o campanie de sensibilizare – Young Women@Work

▶ 4 MODULE care vor fi puse în aplicare sub formă de ateliere de lucru conform modelului celor 4 evenimente de formare comună a personalului pe termen scurt din cadrul programului Erasmus+.  

1.Alfabetizare digitală – femeile recuperează decalajul

2.Netiquette și pericolele de pe web

3.Competențe digitale în afaceri

4.Strategii de marketing online

▶  Site-ul YoungWomen@Work ca rețea digitală între organizațiile partenere, care va răspândi cunoștințe și formare profesională pentru tinerele femei prin metode asincrone (forumuri,materiale de curs, etc.),

▶ Campania de sensibilizare, YOUNGWOMEN@WORK, în cadrul căreia grupurile noastre țintă vor interacționa cu publicul și vor transmite mesajul proiectului nostru privind necesitatea dezvoltării competențelor digitale și vor face presiuni asupra factorilor de decizie.